東北ビジネスサポート

定期更新のコラムを通じて五所川原市で展開する社労士サービスについてお伝えします

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お役に立つ情報から身近な話題までお楽しみいただけるコラム

労務や人事に関連した変化や最新情報に追随し、五所川原市や周辺地域にある企業様からご相談やご依頼をいただいた際にはすぐに有用な情報や解決策をご提案できるように日頃から準備を整えております。法令や制度の変更点などについても最新の情報を収集し、コラム記事にてわかりやすく発信いたします。社労士業務をベースとした専門的な特集をはじめ営業活動の様子や日々の出来事、スタッフが見つけた身近なニュースやつぶやきなども掲載しておりますので、ぜひご一読ください。

 東北ビジネスサポートお客様担当スタッフの鳴海と申します。昨年は大変お世話になりました。1月から新しい仲間も増え、新体制となった東北ビジネスサポートを本年もよろしくお願いいたします。 2021年は…

新型コロナウイルスの感染拡大を受け、大きなダメージを受けている中小企業の皆様へ。政府が発表した支援策のうち、2つの大きな柱を再確認します。 「雇用調整助成金」売上(事業収入)の低下により、社…

先日、当事務所に雑誌「アンカー」の取材陣の皆様が来所されました。代表の神成に対してのインタビューなのですが、そのインタビュアーが・・・ なんと、元シブがき隊のふっくんこと、布川敏和さん!! …

皆様こんにちは!社会保険労務士の神成です。ブログの方がすっかりご無沙汰になってしまいましたm(__)m約8カ月くらい空きましたが…決してお休みしていたわけではありません(笑) 今年に入って、4月よ…

社会保険労務士・神成修太郎は、4月1日より新事務所をスタートします!新事務所名は東北ビジネスサポートです! 平成16年に「神成社会保険労務士事務所」を自宅で開業し、約5年。その後平成21年に…

神成です!ブログではタイヘンご無沙汰しておりました!本業で忙しかったなどというのはただの言い訳^^;最低でも月1回、定期的にアップしていきますので、よろしくお願いいたします。実は現在所属し…

良い会社組織を作るために、必要な要素はたくさんあると思います。しかし、人事の専門家の私から見ますと、中でも優先すべきは「採用」であると考えています。 誰と共に仕事をするか。 成功において、最…

皆さまはこの2:6:2は何の割合かご存知ですか?これは、会社の中での社員の構成比です。 ①価値観がバッチリ合い、自律的に成長する人材(自燃型)②こちらから働きかければ戦力となってくれる人材(他…

コミュニケーションにおいて大切なこと。それは伝達力です。伝えたいメッセージをしっかりと相手に届けることです。 ただ、以下の点を注意しないと、ミスコミュニケーションが起きます。それは「伝えた」…

「会社の実情を反映させた就業規則を作成・見直ししたい」「労働保険や社会保険関連の書類作成や手続きをアウトソーシング化したい」「人事や労務についてのトラブルを未然に防ぎたい」など、企業経営における様々なお悩みやご希望をぜひお聞かせください。社員が入社してから退社するまでの間に必要な労働保険や社会保険についての書類作成は社会保険労務士のみが代行できます。社員が増えれば増えるほど煩雑になる様々な手続き代行を委託することで人材の適正な配置や人手不足解消など多くのメリットが期待できます。
そのほかにも、公的年金制度に関するご相談や手続き、助成金制度の活用に関するご提案や申請手続きなども請け負っております。定期的に発信するコラムでは社会保険労務士としての多彩な業務に加えて、独自の「人財経営コンサルティング」サービスについての情報も随時お届けしてまいります。

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